Forside > Samarbejde og konflikt

Samarbejde og konflikt


I projektarbejde bliver medarbejdere sat sammen i nye konstellationer, som kun har afgrænset tid til at løse en opgave. Derfor er det vigtigt at samarbejdet fungerer hurtigt. I Skat bruger man en test af personlighedstyper til at forebygge konflikter sætte turbo på samarbejdet. (02:43)

Du skal have nyeste version af Flash installeret!

Hent afspilleren HER!
I udviklingsafdelingen hos Skat arbejder skattemedarbejdere fra hele landet sammen i et to-årigt projekt som skal forebygge stress i organisationen. Projektet startede med en test af deltagernes personlighedstype.

Hent indslag




Senest revideret den 17. oktober 2011
Videoklip
Dorte Test forebygger konflikter i Skat
(02:43)


ArnoBrug test med
omtanke

(01:48)


SverreArbejdslivet er som
et cykelløb

(01:31)


Giv hinanden en brugermanual
(02:27)


Konflikter kan skyldes forskellige ambitioner
(01:34)


Deadline kan skabe konflikter
(01:47)


Nogle kører på frihjul
(01:33)



KarinaDe tavse bliver anerkendt
(00:53)


Er det slut med faste ansættelser?
P1 Debat 10. november 2009 om konsekvenserne af projektsamfundet. Med filosoffen Anders Fogh Jensen og direktør Lars Goldschmidt fra Dansk Industri.


 

Sociale kompetencer 

Læs mere