Indflydelse og ansvar
Teamarbejde kan give mere indflydelse, men det kan også være med til at lette ansvarspresset på den enkelte medarbejder.
På Jobcenter København betød indførelsen af team, at socialrådgiver Carl-Johan Støvring fik fjernet en abefra sin skulder. Nu prioriterer medarbejderne opgaverne i fællesskab. (02:05)
Carl-Johan Støvring og Marianne Blak er ansat på Job & Afklaring på Jobcenter København i Nyropsgade. Her arbejder alle medarbejder i team efter lean-principper.
Hent indslag
Senest revideret den 9. januar 2012
